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護理團隊

義烏市中心醫院護理部簡介   

義烏市中心醫院自建院以來,幾代護理人以追求嚴謹、規范、高效為目標,始終不懈努力,務實創新,追求卓越。醫院有著完善的護理管理組織和嚴格的管理制度,實行護理部主任-科護士長-病房護士長三級管理制,護理部下設護理質量管理委員會、護理教育委員會,同時設有護理期刊、護理靜療、傷口護理、護士行為規范、護士英語學習、護理科研等小組。義烏市中心醫院現有護理人員708人,其中高級職稱36人,大專及以上學歷護士占全院護士總數98%以上,為保證護理質量、培養護理人才、提升護理科研水平奠定了堅實基礎。

多年來,義烏市中心醫院始終堅持“以人為本”的護理理念,不斷提升管理水平,積極開展優質護理服務,持續改進護理質量,促進護理專業穩步發展。近年來,護理部在強化基礎護理理論和技能的同時,注重專科護士發展,著力培養ICU、急診、手術室、新生兒、造口、PICC、血透等專科護士,并在專業領域發揮著積極的作用。護理部承擔各大院校護理學生的教學實習和畢業實習、進修護士培訓、新護士培養以及在職護士繼續教育任務,在每年接收實習生100余人的同時,積極接收多人數多地區的進修護士及參觀學習者。同時,護理部重視、支持、鼓勵在職護士參加各種形式的繼續教育和學術交流活動,每年選派護理骨干赴先進醫院培訓學習。在科研方面,護理部加大科研培訓力度,提升護理人員科研水平,鼓勵護理人員積極申報護理科研項目。

護理部實行“護理質量監控模式”,每季對全院護理單元進行全面質量檢查,每月對一重點質量管理項目進行督導,每周下科室行政查房。著重護理安全管理,在設立護理不良事件、風險報告制度,制定護理差錯防范預案,組織護士應知應會模擬情景考核的基礎上,實行護士長24小時值班制、骨干護士二線值班制,開展安全質量敏感指標的檢測等措施,多年來保持護理安全事故發生率為零。護理部全面推行崗位管理和分級管理,并將其與之前建立的績效管理體系相結合,建立了一套將崗位、分層、績效相結合的有機管理體系,成為護理管理的中軸系統。

現如今,院急診科護理單元獲全國巾幗文明示范崗,呼吸內科、肝膽外科護理單元獲省級巾幗文明示范崗,血液內分泌科、手足外科獲省級優質護理示范病房。同時,院護理管理團隊成員在浙江省內和金華地區承擔重要學術兼職,本院現有浙江省護理學會護理管理、康復護理、社區護理、血透護理等專委會委員,金華市內科護理、外科護理、門急診護理、手術室護理、供應室管理等專委會委員,引領著護理專業領域發展的方向,充分發揮出輻射帶動和示范作用,促進護理工作的持續穩定發展。

在醫院的統一領導和科學管理下,護理團隊正以嶄新的面貌、飽滿的精神、精湛的技能和廣博的愛心為患者提供全面、全程、人性化和專業化的護理服務,用執著的態度和堅實的步伐為護理事業的發展而不懈努力!

義烏市中心醫院承辦

電話:0579-85209666(總機) 地址:義烏市江東路699號、南門街519號

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